Как мы уже писали в предыдущих публикациях, существует 2 способа создания корпоративного блога – блогохостинги и самостоятельный (stand alone) блог. В сегодняшней публикации мы расскажем вам очень подробно, как создать корпоративный блог использую популярный блогохостинги. Мы рассмотрим три самых популярных блогохостинга по версии Яндекса: Livejourna, liveinternet и Блоги@Mail.ru.

Подготовка к созданию блога.

Перед созданием блога неплохо бы ответить самому себе на следующие вопросы:
- зачем вам корпоративный блог?
– кто его целевая аудитория?
– какую проблему решает ваш корпоративный блог?
– как корпоративный блог позволяет достигнуть цели вашей организации?

После ответа на эти простые вопросы вы, возможно, поймете, что корпоративный блог вам вовсе не требуется. Возможно, вашей компании вообще не требуется представительство в интернете или бизнес задачу отлично выполняет корпоративный сайт вашей компании. Однако если вы читаете эту статью. Значит, вы знаете для чего вам нужен корпоративный блог и какую бизнес задачу он будет решать. Также очень важно определить лицо ответственное за ведение блога, сформулировать концепцию и определить цели и задачи вашего блога как бизнес проекта. Если все эти моменты пройдены и у вас в голове (а лучше на бумаге) сформированы все цели и задачи, можно приступать к практической части.
Далее »

Корпоративные блоги становятся все более популярными среди российских компаний. Но заводить их по-прежнему решаются не все. И не сложно понять почему: многие руководители опасаются, что в блоге будет публиковаться слишком много внутренней информации или эта информация негативно повлияет на бренд. 

Если ваша компания планирует в ближайшее время присоединиться к блогосфере, эти советы окажутся очень полезными.

Самый главный вопрос, который следует себе задать, звучит так: готова ли ваша компания вести блог? Есть такие корпоративные культуры, где блоггерство просто не приживется. Блоггеры будут хорошо себя чувствовать в той компании, которая верит в своих сотрудников, а не боится, чтобы они не рассказали лишнего.

Если ваша организация все-таки готова к ведению блога, определите, кому можно доверить это занятие. Выберите кого-нибудь, кто умеет писать красивые и понятные тексты. Скорее всего, этим человеком окажется не один из топ-менеджеров.

Согласно исследованию компании Edelman, наиболее надежным источником информации о компании людям кажется не ее руководитель, а человек примерно такого же социального положения, как и аудитория блога.

Далее »

В наше время все большую популярность приобретают корпоративные блоги, как наиболее простые в обслуживании, дешевые в изготовлении и поддержке каналы коммуникации. Большинство Российских компаний уже ведут собственные корпоративные блоги, и за время своего существования сумели завоевать довольно большую популярность и значительную аудиторию. Так например интернет компания Google имеет несколько блогов, на разных языках, под конкретный продукт. Интернет компания Yandex так же имеет свой блог. Однако блоги ведут не только интернет компании, но и казалось бы совсем далекие от интернета предприятия. Например блог компании StarDogs или блог компании КВАЗАРСТРОЙ. С каждым днем все больше компаний принимают решение о переделки “Домашней странички компании” в нормальный, современный инструмент коммуникации - блог. Корпоративный блог - это некий “уютный уголок”, в стороне от официального сайта компании - где все строго и лаконично, в корпоративном блоге вы можете позволить себе общаться с вашими клиентами, коллегами и партнерами.

Корпоративные блоги призваны выполнять ряд стратегически важных задач компании:
1. Информирование партнеров и конкурентов об изменениях внутри компании.
2. Информирование общественности и клиентов о всевозможных событиях, акциях, открытиях компании.
3. Корпоративный блог - это лицо компании. По записям в блоге можно судить о состоянии компании и ее роли на рынке.
4. В конце концов с помощью корпоративного блога можно получить отличный feed back от ваших клиентов и партнеров.
5. Корпоративный блог может быть создан только для сотрудников вашей компании, для обсуждения работы компании, отчетов и общения сотрудников.
6. С помощью корпоративного блога возможно обучение новых сотрудников.
7. В корпоративном блоге удобно предоставлять отчеты начальству и обсуждать проекты.
и т.д.
Далее »